勇敢的怀疑你的知识吧，就像常常需要质疑时尚一样！

科技让我们越来越方便，当下一个朋友骑自行车到几十公里去看你，你会产生许多疑问，他这是怎么了！

但这样的时光才刚刚过去几十年。

工作和生活有多远？

习惯了常态的思考，对于生活和工作。
懒得去质疑身边的一切事物，更不用说要去求证了，
因此我们失去了许多修正自己的机会和可能性。

物联网的时代，
工作是否需要固定的地点，
这个值得你大胆怀疑。

把办公室功能划分中的政治意味和阶层的特征剔除掉，
建立他们内心的认同感和归属感。

员工的身心才可以得到解放，
才有可能发挥他们最大的潜质，才可能会把公司当做自己的家。

有一千种合理，但“正确”难寻。

办公室的空间就是实现企业愿景的基础平台，是和市场达成精神认同的媒介和载体。
一个好的空间，可以促成无可估量的商业价值。

我们被谁格式化了？

办公室的功能划分就是为人与人之间的互动提供解决方案，提供一加一大于二的可能。

用说文解字学到的字意，要比我们常识中的理解宽广许多倍，
打破枯燥无味的、画地为牢式的空间格局，
空间和新鲜的空气一样也需要流动。


如果你享受到工作就是生活，那么你一定可以感受到生活也就是工作。